পরিচ্ছন্নতা খাতের প্রগতিশীল মজুরি মডেল

কারা এর আওতায় পড়েন

Tripartite Cluster for Cleaners (TCC) তৈরি করা পরিচ্ছন্নতা খাতের PWM লাইসেন্সধারী পরিচ্ছন্নতা ব্যবসায় কর্মরত সিঙ্গাপুরের নাগরিক ও স্থায়ী বাসিন্দা (PR) পরিচ্ছন্নতাকর্মীদের জন্য বাধ্যতামূলক। বিদেশি কর্মী নিয়োগকারী প্রতিষ্ঠানের সরাসরি নিয়োজিত নিজস্ব পরিচ্ছন্নতাকর্মীরাও এর আওতায় পড়েন। NEA-এর পরিচ্ছন্নতা ব্যবসার লাইসেন্স পাওয়া ও নবায়নের জন্য এই শর্ত মানতে হয়। বিদেশি পরিচ্ছন্নতাকর্মীদের ক্ষেত্রেও দক্ষতা বৃদ্ধি ও উৎপাদনশীলতার ভিত্তিতে মজুরি অগ্রগতির নীতি গ্রহণ করতে নিয়োগকর্তাদের উৎসাহ দেওয়া হয়। পদ নির্ধারণে সরকারি স্বমূল্যায়ন টুল সাহায্য করে।

মাসিক মজুরির সম্পূর্ণ সারণি

এই অঙ্কগুলো সপ্তাহে 35–44 ঘণ্টা পূর্ণকালীন কাজের ন্যূনতম মাসিক মূল মজুরি। বার্ষিক কলাম সাধারণত 1 জুলাই থেকে 30 জুন পর্যন্ত। জনপরিসর পরিচ্ছন্নতার প্রথম কলাম 1 জুন 2022 থেকে এবং নিজস্ব কর্মীদের প্রথম কলাম 1 সেপ্টেম্বর 2022 থেকে শুরু; দুটিই 30 জুন 2023-এ শেষ হয়। অন্য কলামগুলো জুলাইয়ের বার্ষিক চক্র অনুসরণ করে। খণ্ডকালীন কর্মীদের প্রাপ্য মজুরি আনুপাতিক হারে গণনা করতে হয়।

বোনাস ও প্রশিক্ষণ

যোগ্য আউটসোর্সড ও নিজস্ব পরিচ্ছন্নতাকর্মীদের বছরে অন্তত দুই সপ্তাহের মূল মজুরির সমপরিমাণ PWM বোনাস দিতে হয়; খণ্ডকালীনদের বোনাস আনুপাতিক হারে গণনা করা হয়। বর্তমানে আউটসোর্সড পরিচ্ছন্নতাকর্মীর অনুমোদিত তালিকা থেকে একটি বাধ্যতামূলক কর্মস্থল নিরাপত্তা ও স্বাস্থ্য (WSH) মডিউল এবং একটি মূল WSQ মডিউল প্রয়োজন। TCC-এর 13 ফেব্রুয়ারি 2026-এর সংযোজন অনুযায়ী 1 জুলাই 2027 থেকে বর্ধিত প্রশিক্ষণ চালুর সময়সূচি নির্ধারিত: সাধারণ পরিচ্ছন্নতার পদে মোট তিনটি মডিউল (একটি WSH ও দুটি মূল মডিউল), আর বহুদক্ষতাসম্পন্ন পরিচ্ছন্নতাকর্মী, যান্ত্রিক পরিষ্কারযানের চালক, সুপারভাইজার ও ট্রাকচালকের পদে মোট চারটি (একটি WSH ও তিনটি মূল মডিউল)। নিজস্ব পরিচ্ছন্নতাকর্মীর যেকোনো একটি WSQ কোর্স বা উদ্দেশ্য, প্রশিক্ষণপদ্ধতি, প্রধান কাজ ও সময়কাল নির্ধারণ করা নিজস্ব প্রশিক্ষণ কর্মসূচি প্রয়োজন। কর্মসূচির নথি ও অংশগ্রহণের রেকর্ড রাখুন। কাজের মধ্য দিয়ে প্রশিক্ষণ এসব শর্ত পূরণ করলেই গণ্য হয়। TCC-এর 2026 সালের সংযোজনের পরিশিষ্ট B-তে অনুমোদিত মডিউল রয়েছে; আগের সংস্করণগুলোর সরকারি তথ্যসূত্রও রাখা হয়েছে। মজুরি ও পদের তথ্য যাচাইয়ে PW Portal ব্যবহার করুন।

ভবিষ্যতে বার্ষিক ছুটি বৃদ্ধি

2029 সাল থেকে আউটসোর্সড PWM কর্মীদের ন্যূনতম বার্ষিক ছুটি ধাপে ধাপে 7 দিন থেকে 10 দিনে বাড়ানো হবে। পরিচ্ছন্নতা, নিরাপত্তা, ল্যান্ডস্কেপ, লিফট ও এসকেলেটর এবং বর্জ্য ব্যবস্থাপনা খাত এতে অন্তর্ভুক্ত। সংশ্লিষ্ট খাতের ত্রিপক্ষীয় ক্লাস্টারগুলো বাস্তবায়নের সময়সূচি নিয়ে আলোচনা করবে; এটি সব কর্মীর জন্য একই দিনে তাৎক্ষণিকভাবে কার্যকর হওয়ার ঘোষণা নয়।

সংশ্লিষ্ট বিষয় ও সেবা

• প্রগতিশীল মজুরি মডেল (PWM) কী
• কে খণ্ডকালীন কর্মী
• প্রগতিশীল মজুরি (PW) পোর্টাল MOM-এর সরকারি আবেদন / ই-সেবা ↗

নথি ও তথ্যসূত্র

• পরিবেশসেবা খাতের দক্ষতা কাঠামো ↗ সরকারি উৎস
• পরিচ্ছন্নতা ব্যবসার লাইসেন্স ব্যবস্থা ↗ সরকারি উৎস
• PWM স্বমূল্যায়ন টুল ↗ সরকারি উৎস
• নির্দেশিকাটি পড়ুন → · PWM বোনাস ↗ PDF
• PW Portal-এর পরিচিতি ↗ সরকারি উৎস
• নির্দেশিকাটি পড়ুন → · TCC প্রতিবেদনের 2026 সালের সংযোজনের পরিশিষ্ট B ↗ PDF
• আউটসোর্সড PWM কর্মীদের ন্যূনতম বার্ষিক ছুটি বাড়ানো হবে ↗ সরকারি উৎস
• নির্দেশিকাটি পড়ুন → · 2024 সালে প্রকাশিত TCC-এর অনুমোদিত প্রশিক্ষণ মডিউলের হালনাগাদ তালিকা ↗ PDF
• নির্দেশিকাটি পড়ুন → · 2023 সালে প্রকাশিত TCC-এর 2021 সালের প্রতিবেদনের পদসংক্রান্ত সংযোজন ↗ PDF
• নির্দেশিকাটি পড়ুন → · 2022 সালে প্রকাশিত TCC-এর 2021 সালের প্রতিবেদনের প্রশিক্ষণসংক্রান্ত সংযোজন ↗ PDF
• নির্দেশিকাটি পড়ুন → · শ্রম কমিশনারের আদেশ – 2021 ↗ PDF
• নির্দেশিকাটি পড়ুন → · 2021 সালে প্রকাশিত TCC-এর প্রতিবেদন ও সুপারিশ ↗ PDF
• নির্দেশিকাটি পড়ুন → · 2019 সালে প্রকাশিত TCC-এর সুপারিশ ↗ PDF
• 2018 সালে প্রকাশিত TCC-এর 2016 সালের প্রতিবেদনের সংযোজন ↗ তথ্যসূত্র
• নির্দেশিকাটি পড়ুন → · 2016 সালে প্রকাশিত TCC-এর প্রতিবেদন ও সুপারিশ ↗ PDF
• নির্দেশিকাটি পড়ুন → · 2012 সালে প্রকাশিত TCC-এর প্রতিবেদন ও সুপারিশ ↗ PDF
• Appreciating Our PWM Workers cum Please Watch-Over Me কমিক বই প্রকাশ অনুষ্ঠানে প্রতিমন্ত্রী Dinesh Vasu Dash-এর ভাষণ ↗ সরকারি উৎস