নীতির ঐতিহাসিক বিবরণ
এই নিবন্ধে CPF উপদেষ্টা প্যানেলের ২০১৫/২০১৬ সালের নথি ব্যাখ্যা করা হয়েছে। নিচের অর্থের পরিমাণ, হিসাবের ব্যবস্থা, পূর্বাভাস ও সুপারিশ ওই প্রকাশনার অন্তর্গত; এগুলো বর্তমান CPF প্রাপ্য সুবিধা, সুদের হারসংক্রান্ত প্রস্তাব বা বিনিয়োগের প্রস্তাব নয়। ব্যক্তিগত সিদ্ধান্তের জন্য CPF Board-এর বর্তমান নিয়ম যাচাই করুন।
প্রতিনিধিত্ব করা বিশেষজ্ঞতা
গঠনসংক্রান্ত নথিতে শিক্ষাজগৎ, অর্থায়ন, বিমাগাণিতিক পেশা, বিমা, শ্রমিক সংগঠন, নারী সংগঠন, সমাজসেবা ও তৃণমূল সংগঠন থেকে একজন সভাপতি ও ১২ জন সদস্যের নাম রয়েছে। এই জীবনবৃত্তান্তে নথি প্রকাশের সময় তাঁদের ভূমিকা বর্ণিত হয়েছে; এগুলোকে বর্তমান পদাধিকারীদের তথ্য হিসেবে পড়া উচিত নয়।
| সদস্য | নথিতে উল্লিখিত অভিজ্ঞতা |
|---|---|
| Tan Chorh Chuan | সভাপতি; NUS-এর প্রেসিডেন্ট |
| Joseph Cherian | অর্থায়ন/সম্পদ ব্যবস্থাপনা, NUS Business School |
| Sylvia Choo | NTUC/শ্রমিক সংগঠনের অভিজ্ঞতা |
| Malathi Das | নারী সংগঠন ও আইন পেশা |
| Hauw Soo Hoon | বিমা, বিমাগাণিতিক ও নিয়ন্ত্রক কাজের অভিজ্ঞতা |
| Benedict Koh | অর্থায়ন ও অবসরসংক্রান্ত গবেষণা, SMU |
| Terry Lee | Singapore Insurance Employees’ Union |
| Muhammad Faizal bin Othman | তৃণমূল পর্যায়ের কাজ ও আর্থিক পরামর্শ |
| Ng Cher Yan | তৃণমূল পর্যায়ের কাজ ও হিসাববিদ্যা |
| Colin Pakshong | স্বাধীন বিমাগাণিতিক পরামর্শ |
| Saktiandi Supaat | অর্থনীতি/বৈদেশিক মুদ্রাসংক্রান্ত গবেষণা |
| Tan Bee Wan | সমাজসেবা ও প্রবীণদের অংশগ্রহণ |
| Christopher Tan | আর্থিক পরিকল্পনা, Providend |
সদস্যদের বৈচিত্র্য পর্যালোচনায় যেভাবে অবদান রেখেছিল
প্যানেলের অবসরব্যবস্থা পর্যালোচনায় বিমাগাণিতিক স্থায়িত্ব ও বিনিয়োগ বিশ্লেষণের সঙ্গে কর্মী, পরিবার ও প্রবীণদের পরিস্থিতির সমন্বয় করা প্রয়োজন ছিল। জীবনবৃত্তান্তগুলো এই ব্যাপকতা ব্যাখ্যা করে; সদস্যপদ নিজে কোনো নির্দিষ্ট বেসরকারি পণ্যের অনুমোদন নয়। সিদ্ধান্ত ও বিভিন্ন সুবিধা-অসুবিধার ভারসাম্য বুঝতে পৃথক সুপারিশ ও পরামর্শসংক্রান্ত পরিশিষ্টগুলো ব্যবহার করুন।