স্বীকৃতি ও ভোট
নিবন্ধিত সংগঠন পরিচালকের সরাসরি স্বীকৃতি পেলে অথবা গোপন ভোটের মাধ্যমে স্বীকৃতি অর্জন করলে যৌথ দরকষাকষি করতে পারে। ভোটে যোগ্য কর্মীদের অন্তত 20% অংশ নেওয়া এবং ভোটদানকারীদের সংখ্যাগরিষ্ঠের সমর্থন প্রয়োজন। 1,000 জন ভোটদানের যোগ্য হলে অন্তত 200 জনের অংশগ্রহণ দরকার; 250 জন ভোট দিলে অন্তত 126টি সমর্থনসূচক ভোটে সংখ্যাগরিষ্ঠতা হয়। স্বীকৃত সংগঠন যাঁদের প্রতিনিধিত্ব করে তাঁদের একমাত্র আলোচনাকারী সংস্থা হয়।
দরকষাকষি ও যৌথ চুক্তি
যেকোনো পক্ষ শ্রমসম্পর্কিত বিষয়ে আলোচনার আহ্বান জানাতে পারে; প্রাপক পক্ষকে তা গ্রহণ করতে হয় এবং দ্রুত আলোচনা শুরু করা উচিত। সাড়া না দিলে MOM-এর সমঝোতা সহায়তা চাওয়া যায়। যৌথ চুক্তি কাজের শর্ত ও সুবিধা নির্ধারণ করে এবং দুই থেকে তিন বছর কার্যকর থাকে। স্বাক্ষরের এক সপ্তাহের মধ্যে প্রত্যয়নের জন্য Industrial Arbitration Court-এ জমা দিতে হয়।
সমঝোতা, সালিস ও চুক্তি শেষ করার বিরুদ্ধে আপিল
প্রতিষ্ঠান পর্যায়ে আলোচনা ব্যর্থ হলে যেকোনো পক্ষ MOM-এর সমঝোতা সহায়তা চাইতে পারে; বিজ্ঞপ্তি পাওয়ার 14 দিনের মধ্যে MOM বৈঠকের ব্যবস্থা করে। সমাধান না হলে শেষ অবলম্বন হিসেবে Industrial Arbitration Court-এ সালিসের জন্য যাওয়া যায়। কোনো সংগঠনের সদস্য কর্মী তাঁর প্ল্যাটফর্ম কাজের চুক্তি অন্যায়ভাবে শেষ করা হয়েছে মনে করলে, কাজের সুযোগ পুনরায় পেতে চুক্তি শেষের এক মাসের মধ্যে সংগঠনের মাধ্যমে জনশক্তিমন্ত্রীর কাছে আবেদন করতে পারেন।