রেফারেন্স তালিকা ও সুপারিশের দুটি স্তর
চার পৃষ্ঠার তালিকার তারিখ 28 আগস্ট 2026। এতে বিক্রেতাদের সফটওয়্যারে নিয়ন্ত্রণ যোগ করতে জোরালো উৎসাহ দেওয়া হলেও তালিকাটি কেবল রেফারেন্সের জন্য বলা হয়েছে। “Should Have” ও “Good to Have” আলাদা কলাম; 24টিই বাধ্যতামূলক আইন এমন কথা নয়। পণ্য বাছার সময় প্রকৃত সফটওয়্যার সুবিধা ও IRAS-এর বিক্রেতার তালিকা মিলিয়ে দেখুন।
নিয়ন্ত্রণ 1–6: তথ্য প্রস্তুত করা
Should Have (থাকা উচিত) 1: সব বাধ্যতামূলক/ঐচ্ছিক কারিগরি ঘর সমর্থন করা; পারিশ্রমিক স্বয়ংক্রিয়ভাবে করমুক্ত চিহ্নিত না করা। 2: Appendix 8A/8B-এর মান সঠিক IR8A ঘরে নেওয়া, যেমন সুবিধার অঙ্ক d8-এ। 3: প্রতিটি উপাদান সঠিক ঘরে চিহ্নিত করা। Good to Have (থাকলে ভালো) 4: তৈরি ফর্ম বদলানোর বদলে মূল পেরোল সংশোধন করে আবার ফর্ম তৈরি করা। 5: নির্দিষ্ট/সব কর্মীর সংশোধনে পার্থক্যের অঙ্ক বা প্রতিস্থাপিত মান ব্যবহার; চলতি বছর, আগের চার বছর ও পরের এক বছর সমর্থন করা। 6: আসবাব ও গাড়ির মতো সুবিধার অঙ্ক বর্তমান কর-ব্যবস্থা অনুযায়ী স্বয়ংক্রিয় গণনা।
নিয়ন্ত্রণ 7–12: CPF, প্রবেশাধিকার ও নির্দেশনা
Should Have (থাকা উচিত) 7: প্রযোজ্য হার, বয়স ও নিবাস অনুযায়ী বাধ্যতামূলক CPF গণনা। Good to Have (থাকলে ভালো) 8: নিয়োগকর্তার অতিরিক্ত CPF গণনা করে IR8A d6-এ নেওয়া এবং কর্মীর অতিরিক্ত/স্বেচ্ছা CPF বাধ্যতামূলক অবদান থেকে বাদ দেওয়া। Should Have 9: প্রয়োজনভিত্তিক অনুমতি, লগইন/পাসওয়ার্ড ও নিরীক্ষণ-রেকর্ড। 10: কেবল অনুমোদিত ব্যবহারকারী সরাসরি API দিয়ে দাখিল করতে পারবেন। 11: পেরোলের ব্যাকআপ পদ্ধতি। Good to Have 12: সহায়তা সরঞ্জাম বা ব্যবহারবিধি।
নিয়ন্ত্রণ 13–15: প্রতিবেদন ও প্রাপ্তিস্বীকার
Should Have (থাকা উচিত) 13: দাখিলের সারাংশ, পরিশোধিত ও করের জন্য ঘোষিত পারিশ্রমিকের মিলকরণ এবং করযোগ্য/করমুক্ত শ্রেণিবিন্যাস ও অতিরিক্ত CPF যাচাই। Should Have 14: প্রতিটি ত্রুটি/সতর্কতার রেকর্ড ও বার্তা চিহ্নিত করা এবং সফল দাখিলের প্রাপ্তিস্বীকার নম্বর, প্রতিষ্ঠানের নাম/কর নম্বর, YA, ফাইলের ধরন Original/Amendment/Revision, রেকর্ড সংখ্যা, দাখিলের তারিখ/সময় ও ব্যবহারকারী দেখানো। Good to Have (থাকলে ভালো) 15: কর্মীর বিস্তারিতসহ দাখিলের লগ ও myTax Portal-এ অবস্থা দেখার নির্দেশনা। সফলতার বার্তায় প্রকৃত প্রাপ্তিস্বীকার রাখা উচিত, শুধু সাধারণ টিকচিহ্ন নয়।
নিয়ন্ত্রণ 16–20: সহায়ক স্মারক
Should Have (থাকা উচিত) 16: bypassWarning ব্যবহার করে সতর্কতা ও করণীয় দেখানো। Good to Have (থাকলে ভালো) 17: আগের বছর সংশোধনে স্বেচ্ছায় ত্রুটি প্রকাশের FormSG পূরণের স্মারক। 18: বিদেশি কর্মীর চাকরি শেষ হলে IR21-এর স্মারক এবং IR21 দেওয়ার পরে ওই রেকর্ড IR8A হিসেবে না দেওয়ার সতর্কতা। 19: বস্তুগত সুবিধার জন্য Appendix 8A-এর স্মারক। 20: ESOP/ESOW লাভের জন্য Appendix 8B-এর স্মারক। এসব স্মারক সঠিক সিদ্ধান্তে সহায়তা করে; তালিকাটি প্রকৃত করছাড়পত্রের শর্ত মূল্যায়নের বিকল্প নয়।
নিয়ন্ত্রণ 21–24 ও বাস্তবায়ন
সবগুলো Good to Have (থাকলে ভালো): 21 অতিরিক্ত CPF ফেরত দাবির স্মারক; 22 একই কর্মীর নকল রেকর্ড শনাক্ত করা; 23 দাখিলের আগে তথ্যের কপি রাখা; 24 IRAS-এর সংশোধন নির্দেশনা অনুসারে সংশোধিত দাখিলে সহায়তা। মূল নথির রেফারেন্স go.gov.sg/vd-errors-individuals-excluding-self-employed এবং go.gov.sg/iras-ais-amend। বিক্রেতার বাস্তবায়ন, ব্যাকআপ/মিলকরণ প্রক্রিয়া ও অনুমোদিত ব্যবহারকারীর নিয়ন্ত্রণ যাচাই করুন; তালিকাটি প্রত্যয়নের প্রতিশ্রুতি বা পণ্যের নিশ্চয়তা দেয় না।
সরকারি উৎস
এই নিবন্ধে সরকারি PDF-এর প্রাসঙ্গিক শর্ত, পদ্ধতি ও সংযোজনীসহ মূল বিষয়বস্তু স্বতন্ত্রভাবে ব্যাখ্যা করা হয়েছে। মূল ভাষ্যের প্রামাণ্য উৎস হলো সংযুক্ত নথি; পরবর্তী পরিবর্তন আলাদাভাবে যাচাই করতে হবে।
মূল সরকারি PDF পড়ুন ↗