Sale ও আটটি conditional tranche
তিন founders/major owners ও institutional/individual investors SPA-এর অধীনে Singapore A-এর সব equity/preference shares overseas buyer-কে বিক্রি করেন। Total value সর্বাধিক প্রতীকী $M; এতে initial payment ও founders-এর additional consideration $X আছে। X দুই বছরে আটটি সমান quarterly tranches-এ ভাগ; প্রতিটির জন্য anonymised $Y million-এর নির্দিষ্ট gross-sales targets/increments পূরণ করতে হয়। শুধু দুই quarter-এ targets পূরণ হয়, তাই founders X-এর এক-চতুর্থাংশ পান এবং তিন-চতুর্থাংশ forfeited হয়।
Employment ও documentation আলাদা থাকে
Buyer founders-এর initial consideration-এর অংশ ও সম্পূর্ণ X-এর ওপর stamp duty দেন। Founders SPA-এর অধীনে additional warranties/representations ও non-compete covenants দেন। পৃথকভাবে A প্রত্যেককে দুই বছরের employment contract-এ director নিয়োগ করে; বাড়ানো pay buyer-group-এর equivalent-rank staff-এর সঙ্গে সঙ্গতিপূর্ণ। Payment design-এ personal-performance target নেই।
পাওয়া এক-চতুর্থাংশ কেন capital
4 এপ্রিল 2025-এ প্রকাশিত, section 10(1), 2020 Revised Edition-এর অধীনে IRAS বাস্তবে পাওয়া X-এর এক-চতুর্থাংশকে share-sale consideration/capital হিসেবে ধরে। SPA terms ও negotiation documents sale value ও quarterly targets প্রতিষ্ঠা করে; stamp-duty value-তে X অন্তর্ভুক্ত; নির্দিষ্ট SPA conditions breached হলে sales targets পূরণ হোক বা না হোক founders X-এর কিছু অংশ পাওয়ার অধিকার রাখেন; এবং services-এর জন্য পৃথক arm’s-length remuneration আছে। Breach-সংশ্লিষ্ট entitlement আরেকটি stated reason, sales schedule-এর ওপর universal override নয়। কেবল applicant/transaction-এ ruling binding এবং পরবর্তী law/interpretation changes অনুযায়ী summaries সংশোধিত হয় না।
সরকারি উৎস
এই প্রবন্ধে সরকারি PDF-এর মূল বিষয়বস্তু, প্রাসঙ্গিক শর্ত, পদ্ধতি ও annex-সহ, স্বাধীনভাবে ব্যাখ্যা করা হয়েছে। মূল ভাষার ক্ষেত্রে linked document-ই প্রামাণ্য উৎস; পরবর্তী পরিবর্তন আলাদা যাচাই করুন।
সরকারি PDF পড়ুন ↗