নির্দেশনাটি যে সীমিত সমস্যার সমাধান করে
11 মে 2026-এ অনুমোদিত OECD-এর এই নির্দেশনা চূড়ান্ত মাতৃসত্তার অধিক্ষেত্রের অন্তর্বর্তী UTPR safe harbour নিয়ে। এটি পুরো GloBE ব্যবস্থা প্রতিস্থাপন করে না বা প্রতিটি অধীনস্থ কোম্পানির অধিক্ষেত্রকে অব্যাহতি দেয় না। জুলাই 2023-এর ব্যবস্থায় নির্দিষ্ট অন্তর্বর্তী অর্থবছরে UPE-এর অধিক্ষেত্রের UTPR অতিরিক্ত কর শূন্য ধরা হয়। মূল সারসংক্ষেপে সর্বোচ্চ বারো মাসের এমন বছর বলা হয়েছিল, যা 31 ডিসেম্বর 2025 বা তার আগে শুরু এবং 31 ডিসেম্বর 2026-এর আগে শেষ হয়। ওই ভাষায় নতুন Side-by-Side বা UPE safe harbour শুরুর আগে হিসাবের ক্যালেন্ডারে ফাঁক থাকতে পারত; নতুন ব্যবস্থা 1 জানুয়ারি 2026 বা তার পরে শুরু হওয়া অর্থবছর থেকে প্রযোজ্য।
53 সপ্তাহের বছর কেন আগের সীমা পেরিয়ে যায়
কিছু হিসাবমান পূর্ণ সপ্তাহ নিয়ে এবং প্রতি বছর একই বার—যেমন 31 ডিসেম্বরের নিকটতম রবিবারে—শেষ হওয়া অর্থবছর অনুমোদন করে। এমন বেশির ভাগ বছরে 52 সপ্তাহ বা 364 দিন থাকে। প্রায় পাঁচ বা ছয় বছর পরপর বাড়তি এক সপ্তাহ যোগ করে সমাপনী তারিখ নির্ধারিত ক্যালেন্ডার তারিখের কাছে রাখা হয়; তখন 53 সপ্তাহের বছর হয়। তাই 2025 শেষ হওয়ার আগে শুরু হওয়া বছর 2026 শেষ হওয়ার পরে শেষ হতে পারে। নতুন safe harbour-এর জন্য এটি খুব আগে শুরু, কিন্তু পুরোনো অন্তর্বর্তী ভাষার জন্য খুব পরে শেষ। নির্দেশনাটি এই নির্দিষ্ট মিথস্ক্রিয়ার সমাধান করে; যেকোনো হিসাবকাল বাড়ানোর সাধারণ অনুমতি দেয় না।
সংশোধিত তারিখ ও স্পষ্ট উদাহরণ
সংশোধনটি সংশ্লিষ্ট অন্তর্বর্তী সময়ের সংজ্ঞা ও ব্যাখ্যায় 31 ডিসেম্বর 2026-এর বদলে 3 জানুয়ারি 2027 বা তার আগে শেষ হওয়ার সীমা বসায়; 3 জানুয়ারি তারিখটিও অন্তর্ভুক্ত। 31 ডিসেম্বর 2025 বা তার আগে শুরু হওয়ার শর্ত বহাল থাকে। নতুন ব্যাখ্যায় স্পষ্টভাবে 52–53 সপ্তাহের ক্যালেন্ডার ধরে 28 ডিসেম্বর 2025 থেকে 2 জানুয়ারি 2027 পর্যন্ত 53 সপ্তাহের বছরের উদাহরণ দেওয়া হয়েছে: অন্তর্বর্তী safe harbour-এ ওই বছরের UPE অধিক্ষেত্রের UTPR অতিরিক্ত কর শূন্য ধরা হয়। মুদ্রিত সংশোধনে সাধারণ সর্বোচ্চ বারো মাসের ভাষাও রেখে এই স্পষ্ট 53 সপ্তাহের উদাহরণ যোগ করা হয়েছে। তাই উদাহরণটিকে ওই ক্যালেন্ডারের স্পষ্টীকরণ হিসেবে পড়ুন; নীরবে সীমাহীন মেয়াদের ছাড়ে ভাষা পাল্টে দেবেন না।
শুধু যোগ্য পরবর্তী safe harbour-এ যাওয়ার সেতু
UPE অধিক্ষেত্র প্রথমে অন্তর্বর্তী UTPR সুবিধা এবং তারপর 1 জানুয়ারি 2026 বা তার পরে শুরু হওয়া বছরের Side-by-Side বা UPE সুবিধার যোগ্য হলে, যোগ্য 53 সপ্তাহের গোষ্ঠী দেখানো মধ্যবর্তী সময়েও সুরক্ষিত থাকে। অন্তর্নিহিত ব্যবস্থাগুলোর যোগ্যতা তবু প্রতিষ্ঠা করতে হয়। নির্দেশনাটি Commentary-র দুটি অনুচ্ছেদ বদলায়; অন্য প্রতিটি safe harbour-এর মূল যোগ্যতা-বিধি বা IIR ও দেশীয় অতিরিক্ত করের কার্যক্রম বদলায় না। অন্তর্বর্তী অবস্থা মূল্যায়নে অর্থবছরের ক্যালেন্ডার, শুরু ও শেষের তারিখ এবং অধিক্ষেত্রের যোগ্যতার প্রমাণ রাখুন।
সরকারি মূল উৎস
এই প্রবন্ধে সরকারি PDF-এর প্রাসঙ্গিক শর্ত, প্রক্রিয়া ও সংযোজনীসহ মূল বিষয়বস্তু স্বাধীনভাবে ব্যাখ্যা করা হয়েছে। মূল ভাষ্যের প্রামাণ্য সূত্র হিসেবে সংযুক্ত নথিই বহাল থাকে; পরবর্তী পরিবর্তন আলাদাভাবে যাচাই করা উচিত।
সরকারি PDF পড়ুন ↗